ごあいさつ
ひがし社労士・行政書士事務所のホームページをご覧頂き、ありがとうございます。
当事務所は、東京都大田区にある社会保険労務士・行政書士事務所です。企業にとって一番大切な「人」に関する問題を共に解決すべく、お客様にあった最善策をご提案させて頂きます。
どんな小さいことでも構いません。親身にご相談に乗らせていただきます。末永いお付き合いをどうぞ宜しくお願い致します。
プロフィール
誕生：1987年 出身：東京都大田区
略歴
2011年
都内の税理士事務所に入所
個人経営、中小企業を中心に様々な業種の税務会計、税務、人事コンサルティングなどの業務を担当
2013年
社会保険労務士試験合格
2015年
ひがし社労士事務所を開設
2017年
業務拡大のため、行政書士業務を開始。
趣味
- キャンプ
- スノーボード
- ジョギング
- 映画鑑賞
- バイクツーリング
バイクは16歳の頃から乗っており、根っからのバイク好き。決して盗んだバイクで走り出してはいません。
休日は映画鑑賞をしたりツーリングに行ったりしています。
仕事の緊急時の移動には趣味のバイクも力を発揮します。
社労士とは？
人事・労務管理の専門家として、企業経営の３要素（ヒト・モノ・カネ）のうち、ヒトに関するエキスパートです。
これからの将来の人材育成、労務管理や問題の発生に不安を感じることはないでしょうか？
「社外人事部」として社会保険労務士を利用してみませんか？
企業経営の３要素
- ヒト
- モノ
- カネ
行政書士とは？
行政書士は、官公署や行政機関への許可・認可に関する書類作成、提出代行を行ったりします。
具体的には、建設会社が建築や道路などの工事を請け負うときには建設業許可が必要になってくるので、その届出書類を作成及び提出を行ったりします。
許可・認可を認めてもらうための書類は、専門知識が必要なものが多く、慣れていない方にとっては何を書いてよいのかよくわかりません。そこで専門知識をもった行政書士が依頼を受けて書類を作成して提出します。
他にも様々な業務があり、その範囲は非常に幅広いのが特徴です。日常生活において何か起こった場合などは、行政書士にまずは相談してみるのも1つの手でしょう。
ご依頼の流れ
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❶ お問い合わせ
お問い合わせフォームまたはお電話にてご連絡ください。
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❷ 打ち合わせ日の決定
平日の朝・夜間や土日の打ち合わせも承りますので、ご遠慮なくご希望の日程をお知らせください。
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❸ 打ち合わせ
ヒアリングを行い、お客様に合ったご提案をさせていただきます。労務関係全般の状況や関係書類をご用意ください。
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❹ 提案お見積もり
具体的なサービスとスケジュール、そしてお見積もりを提示いたします。提案内容をご検討ください。
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❺ ご契約
提案内容におけるご不明点をクリアにしていただき、契約を締結します。
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❻ 業務開始
業務を開始します。ご質問・ご相談などございましたら、いつでもご連絡ください。早急に対応いたします。
ブログ
| 2017年08月01日 | 事務所だより8月号【人ごとでない「パワハラ問題」を考える】を発行いたしました |
| 2017年07月04日 | 事務所だより7月号【人事評価改善等助成金の創設について】を発行いたしました。 |
| 2017年06月01日 | 事務所だより6月号【アルバイト雇用の注意点】を発行いたしました。 |
| 2017年05月08日 | 事務所だより5月号【人材開発支援助成金について】を発行いたしました。 |
| 2017年04月03日 | 事務所だより4月号【各種保険料の改定について】を発行いたしました。 |
大田区の会社経営に低コストで安心のサポートをご提供するひがし社労士・行政書士事務所へぜひご相談下さい
ひがし社労士・行政書士事務所は東京都大田区を中心に中小企業や町工場など、地元の企業様の経営や人事労務管理のサポーターとして、専門知識と豊富な経験を生かしてサポートいたします。従来の顧問料とは異なり、安心の月額料金にその月に利用したサービス料のみでサービスをご利用いただけますので、低コストで安心、コストカットも期待できます。
社労士として就業規則の作成や変更、管理、毎月の給与計算のサポートをはじめ、助成金の申請もサポートいたします。お金の問題と雇用に関する問題をサポートする顧問契約では、税理士と一体となって共同サポートすることも可能です。
大田区で信頼と実績あるひがし社労士・行政書士事務所の顧問サービスは、従業員様の人数に応じた定額サポートプランと、利用したサービスに応じて費用を負担する課金制プランをご用意しております。ニーズやご予算に合わせて、希望に添う料金プランをご選択いただけますので、初めての経営者様も安心してご相談ください。